Kiệt sức công việc ở tình nguyện viên Trường Đại học Y khoa Phạm Ngọc Thạch tham gia phòng chống dịch Covid-19 và mối liên quan với căng thẳng, lo âu, trầm cảm, rối loạn giấc ngủ

Résumé

Giới thiệu: Trong phòng chống COVID-19, các tình nguyện viên y tế tham gia vào một số công việc tương tự nhân viên y tế và có nguy cơ kiệt sức công việc cao. Nghiên cứu này nhằm đánh giá kiệt sức công việc và ảnh hưởng của kiệt sức công việc lên căng thẳng, lo âu, trầm cảm, rối loạn giấc ngủ ở tình nguyện viên Trường Đại học Y Khoa Phạm Ngọc Thạch tham gia phòng chống dịch COVID-19 tại thành phố Hồ Chí Minh năm 2021. Đối tượng và phương pháp nghiên cứu: Nghiên cứu cắt ngang thực hiện từ 10/2021 đến 1/2022 thu thập thông tin trên 229 tình nguyện viên. Bộ câu hỏi điện tử tự điền được sử dụng để thu thập thông tin cá nhân, kiệt sức công việc (Oldenburg Burnout Inventory Scoring), căng thẳng, lo âu, trầm cảm (thang đo Depression Anxiety and Stress Scales 21 câu) và rối loạn giấc ngủ (thang đo Insomnia Severity Index). Kết quả: Nghiên cứu ghi nhận tỉ lệ kiệt sức công việc phổ biến ở 62,3% tình nguyện viên. Tình trạng kiệt sức công việc liên quan đến sự phổ biến hơn của các vấn đề tâm lý ngắn hạn gồm lo âu, trầm cảm, rối loạn giấc ngủ. Kết luận: Cần có các biện pháp can thiệp để phòng ngừa tình trạng kiệt sức công việc ở tình nguyện viên và dự phòng các rối loạn tâm lý. Các nghiên cứu tiếp theo cần đánh giá cụ thể hơn các yếu tố đặc điểm công việc để gợi ý cho các biện pháp can thiệp